Harassment among Women Working in Commercial Centers in Saudi Society: A Descriptive Study
Article content
Abstract
The current study sought to discover the types of harassment that women working in commercial centers are subjected to and the ways women deal with harassment in Saudi society. This study is a quantitative descriptive study. Non-probability sampling was used where the sample was purposively selected. A questionnaire was distributed among 268 women working in commercial centers. The findings showed that 44.5% of the participants have experienced verbal and harassment, while 37.6% reported being physically touched. Also, 43.59% were subjected to stalking. an indirect way of harassment, 36.3% reported being harassed via social media. In addition, 67.9% of the participants expressed that women who are too extreme in their appearance are more likely to be harassed. The findings also showed that there were no statistically significant differences in terms of social status and level of education and being harassed. The study recommended that the Ministry of Labor and Social Development should regulate certain procedures to deal with harassment complaints.
Keywords
Security Studies, Harassment, Working Women, Commercial Centers, Saudi Society, Private Sector
Downloads
References
البوابيجي، رجاء. (2006). التحرش بالمرأة دراسة اجتماعية وحلول قانونية. (رسالة ماجستير غير منشورة، الجامعة الأردنية).
حسن، رشا. (2005). التحرش الجنسي من المعاكسات الكلامية حتى الاغتصاب: دراسة سيسيولوجيه. المركز المصري لحقوق المرأة.
خفاجي، فاطمة. (2008). ملاحظات أولية حول جرائم التحرش الجنسي في مصر. Cihrs NewsSystem. http://www.cihrs.org/Arabic/NewsSystem/Printable/Articles/1360.
السبيعي، منيرة بنت علوش بن ناصر. (2018). مشكلات عمل المرأة السعودية في المراكز التجارية. مجلة البحث العلمي في التربية، 19(الجزء الثاني)، 137- 168.
الشهري، نوال علي؛ الهندي، وحيد أحمد. (2015). المرأة والتحرش الجنسي في بيئة العمل: دراسة استطلاعية على القطاع المصرفي في المملكة العربية السعودية. المجلة العربية للعلوم الإدارية، 3(22)، 389-424.
عاشور، سمر نجم؛ وعبد العليم، لبنى. (2009). التحرش الجنسي، أسبابه، تداعياته، المواجهة: دراسة حالة المجتمع المصري. جامعة القاهرة.
عبادة، مديحة أحمد، أبو دوح، خالد كاظم. (2007). الأبعاد الاجتماعية للتحرش الجنسي في الحياة اليومية: دراسة ميدانية بمحافظة سوهاج. مركز قضايا المرأة المصرية.
عبيد، أحمد. (2008). أفكار حول التحرش الجنسي في مصر الحوار المتمدن. ahewar. http://www.ahewar.org/debat/show.art.asp?aid=156254.
العتيبي، هند خالد. (2018). المشكلات الاجتماعية والمهنية التي تواجه المرأة العاملة في محلات بيع المستلزمات النسائية: دراسة مطبقة على عينة من العاملات السعوديات في محلات بيع المستلزمات النسائية بمدينة جدة. جمعية الاجتماعيين في الشارقة.
العساف، صالح بن حمد. (2000). المدخل إلى البحث في العلوم السلوكية. الطبعة الثانية، مكتبة العبيكان.
العكاش، مبارك. (2015). إصدار نظام ضد كل جريمة تقع في المجتمع يخلق ازدواجية ويدخلنا موسوعة جينيس في عدد أنظمة التحرش حزم القاضي يكفي! alriyadh. http://www.alriyadh.com/1070248.
العمر، جاسم إبراهيم، الأثري، أحمد صالح، الرخيص، عبد اللطيف إبراهيم. (2017). المرأة والتحرش الجنسي في العمل: دراسة استطلاعية على بعض المؤسسات الحكومية في دولة الكويت. مجلة كلية التربية ـ جامعة سوهاج، 1(50)، 177-209.
العواودة، أمل. (2004). حقوق المرأة ومساواتها الكاملة في جميع المجالات، ملخص الدراسة الوطنية: حول العنف ضد المرأة العاملة في الأردن. ahewar. http://www.ahewar.org/debat/show.art.asp?aid=22680.
فرج، طريف شوقي محمد، هريدي، عادل محمد. (2004). التحرش الجنسي بالمرأة العاملة: دراسة نفسية استكشافية على عينة من العاملات المصريات. مجلة كلية الآداب، (7)، 19-79.
الموقع الرسمي لصحيفة المدينة. (2020). «العمل» ارتفاع السعوديات العاملات بقطاع التجزئة إلى 200 ألف. almadina. https://www.al-madina.com/article/539155
الموقع الرسمي لهيئة الخبراء بمجلس الوزراء. (2020). نظام مكافحة جريمة التحرش. laws.boe. https://laws.boe.gov.sa/BoeLaws/Laws/Viewer/503f2508-0d85-4c8b-acda-a9f8015cf5c0?lawId=f9de1b7f-7526-4c44-b9f3-a9f8015cf5b6
الموقع الرسمي لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية. (2020). تنظيم عمل المرأة في المحلات والأكشاك داخل المراكز التجارية. hrsd. https://bit.ly/2Znq1hB.
الموقع الرسمي معجم المعاني الجامع. (2020). تعريف ومعنى تحرش. Almaany. https://www.almaany.com/ar/dict/ar-ar/%D8%AA%D8%AD%D8%B1%D8%B4
موقع شريكة ولكن. (2020). التحرش اللفظي: كيف يُعتدى علينا بالكلام؟ sharikawalaken. https://bit.ly/3ieO0bb.
Handy, J. (2006). Sexual harassment in small-town New Zealand: a qualitative study of three contrasting organizations. Gender, Work & Organization, 13(1), 1-24.
Hill, C., & Kearl, H. (2011). Crossing the Line: Sexual Harassment at School. American Association of University Women. 1111 Sixteenth Street NW, Washington, DC 20036.
Sev’er, A. (1996). Mainstream neglect of sexual harassment as a social problem. Canadian Journal of Sociology/Cahiers canadiens de sociologie, 185-202
University of Minnesota official website. (2020). Sexual Harassment as a Gendered Expression of Power. Cla Education. http://users.cla.umn.edu/~uggen/Uggen_Blackstone_ASR_04.pdf.
Article details
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License.
You must read and accept the copyright terms and conditions(click here for copyright terms).